Personas:
Son quienes encarnarán la cultura digital.
- Requieren aprender a usar nuevas herramientas que les faciliten su trabajo.
- Requieren desarrollar nuevas habilidades para cambiar la mirada y dirigirse hacia la cultura digital.
- Se debe establecer el valor de la mejora continua, la importancia del error y la capacidad de adaptarse ágilmente.
Datos:
Son los componentes que mejorarán la toma de decisiones y deberán convertirse en un activo estratégico de la UC.
- Debemos potenciar el uso de datos en todos los niveles de gestión.
- Debemos facilitar la integración y el uso de los datos, estandarizando indicadores claves.
- Debemos resguardar el buen uso de los datos.
Tecnología:
Son las herramientas que nos facilitarán el camino.
- Debemos dar buen uso a los recursos existentes, integrando y potenciando herramientas.
- Debemos evaluar e implementar nuevas tecnologías para facilitar los procesos de mejora continua.
- Debemos mejorar o implementar infraestructura y equipos humanos que desarrollen o mejoren tecnología.
- Debemos potenciar la creación de productos tecnológicos propios de la UC.
- Debemos establecer y cumplir estándares de calidad para los proyectos tecnológicos.
Mejorar la oferta educativa
A través de soluciones pedagógicas creativas, la universidad puede llegar a más estudiantes y más diversos.
Mejorar la experiencia de los estudiantes
Facilitar el aprendizaje, la experiencia universitaria general y la posterior empleabilidad.
Mejorar la investigación
Desarrollar y utilizar nuevas metodologías y herramientas de investigación, y facilitar el acceso a Big Data.
Mejorar los procesos administrativos
Agilizar y eficientar operaciones, pero sobre todo mantener procesos de mejora continua.